社保怎么自动合并

社保合并的步骤如下：

准备材料

身份证

社保卡

缴费凭证

解除劳动合同的证明材料（如适用）

申请参保凭证

携带上述材料，前往原参保地的社保机构申请出具参保凭证。

提出转移申请

在获得参保凭证后，个人需在新就业地的社保经办机构提出社保关系转移申请，并提交原参保地的参保凭证及填写相关的转续申请表。

审核与接收

新就业地的社保经办机构会对申请进行审核，确认符合转续条件后，会向原参保地的社保机构发出同意接收函。原参保地的社保机构在收到同意接收函后，会办理好转移接续的各项手续，包括划转资金和发出转移信息表等。

等待审核与合并

社保合并申请提交后，需要等待当地社保机构审核，审核通过后，社保账户会被自动合并或转移。

处理重叠部分

如果存在多个社保账户，社保局会发现重叠的部分，并要求退还其中一个社保的个人缴费部分，最终完成社保合并。

注意事项

社保合并主要是合并医疗保险以及养老保险的缴费年限，失业、工伤、生育并不存在连续缴费需要累计的问题，因此不涉及到合并。

如果暂时还没有确定好在哪个城市养老，那么可以先不要着急做社保合并，只要在法定退休年龄前的几年内确定退休的城市就好，再将各地的社保合并到一起，只要缴纳年数超过15年就可以申请退休，按月领取养老金。

通过以上步骤，可以实现社保的自动合并。建议提前准备好相关材料，并按照规定的流程操作，以确保合并过程顺畅。